12月25日，市文旅集团召开理论学习中心组（扩大）学习会暨主题教育调研成果交流会。市委主题教育办公室联络组第五小组组长吴显明到会指导，市文旅集团党委书记、董事长、总经理吴学毅主持会议并讲话。文旅集团领导班子成员、部门负责人、二级企业主要负责人、集团主题教育办公室成员参加会议。
会议书面学习了习近平总书记最新重要讲话和中央、省委、市委关于主题教育开展重要会议精神。会上，集团党委书记、董事长、总经理吴学毅代表集团党委作了《“‘互联网 ’背景下景区新媒体营销传播策略与应用分析”调研情况》的汇报，集团党委专职副书记、工会主席肖双平作了《集团旅游（新媒体运营）人才工作的现状、问题与对策建议》发言，集团党委委员、财务总监索宇作了《光雾山诺水河景区智慧旅游建设调研》发言，集团副总经理王晓东同志汇报了《关于2023年光雾山红叶节“10.21”舆情处置流程和处置经验正面案例调研情况》、《关于呼和浩特一景区宣传视频“假到离谱”被停业整顿反面案例调研情况》。
吴显明组长肯定了集团主题教育调查研究工作，认为集团调研工作紧扣主题教育总要求，针对、指导、操作性很强，做法有力有效，成果显著。一是市文旅集团坚定落实市委五届历次全会精神和巴中市文旅康养发展大会精神，把主题教育融入了贯彻落实市政府提出的文旅康养首位产业发展当中，紧密结合主题教育要求和集团高质量发展的难点、堵点，社会关心的痛点、热点，调查研究总课题选题立题准确，与集团主责主业关联度高，具有前瞻性和建设性意义，领导班子的选题与班子成员认领的课题实现了同题共答，相辅相成、紧密结合，做到调研选题与当前集团中心工作方向一致、目标一致、步调一致，是集团行稳致远、创新发展和高质量发展的关键一招。二是在市委市政府的坚强领导下，文旅集团领导班子率领集团所有员工积极应对激烈的市场竞争以及“10.21”突发舆情事件的挑战与考验，主要领导带领班子成员靠前指挥、科学应对，立足于“三做”（把游客量做大，把服务做优，把企业做强），决心大、措施强、效果好，充分彰显了文旅集团领导班子的智慧与担当，善作善成，其中不乏创新拓展之举，“光雾山音乐节”“四川光雾山书画院”的成功举办在巴中具有里程碑意义，特别是“10.21”事件，处理及时、应对科学，实现了经济、社会效益双丰收，真正做到了让“坏事”变“好事”。三是正反面案例解剖调研客观、实在、经验可贵。“10.21”事件正面案例发生后的四条应对措施可圈可点，敢于直面问题，准确、及时处置问题，并对事件进行复盘推演，认真总结经验。对反面案例剖析深刻，总结反思深透，把巴中文旅自己摆进去，启迪、借鉴意义大、作用好。
吴显明组长强调，要按照上级组织部署要求，做好主题教育调研“后半篇”文章，做好调研成果的转化和运用。一是进一步强化理论武装，抓好持续深入调研结合点。理论武装就是学习习近平总书记新思想，特别是县处级8本必读书目和基层党组织“3 x”，主题教育学习计划要如期完成，理论学习武装要持续不断走深走实、入脑入心，指引文旅事业高质量发展。二是坚持问题导向，进一步抓好持续深入调研着力点。按照调研选题，着眼未来发展的新趋势，把‘互联网 ’背景下景区新媒体营销传播工作做得更好，文旅集团人才结构、队伍建设得更优，把智慧旅游建设的突出问题解决好、把优势发挥的更好，把问题短板找准并不断弥补强化，把“三做”做得更好。三是坚持结果导向，持续抓好调研成果的转化运用及评估。按照省委、市委要求，调研成果的转化运用要形成任务清单和责任清单，对转化运用进行评估，真正把调研成果落地，转为实实在在的成效。
对接下来的工作，吴显明组长提出三条意见：一是要把集团党委在调研中直击一线、督促解决问题的案例、措施及实效梳理出来，做到调研工作真调实研，研而有果。二是聚焦巴中文旅康养高质量发展，致力于文旅深度融合、开拓创新，针对改革发展中的难点、堵点问题，以主题教育为契机，再复盘再梳理再审视，推进相关工作举措责任再落实，促进巴中文旅各项工作质效再提升。三是做到三个统一。做好产品为王、诚信为本、效益优先，把社会效益放在首位、实现社会效益和经济效益相统一，与政治效果相统一。
集团党委书记、董事长、总经理吴学毅表示，集团将对吴显明组长的讲话进行专题学习并抓好贯彻落实，并以此次调研成果交流会为契机，突出抓好调查研究“后半篇文章”，把调研成果转化好、运用好，更好地推动集团文旅产业高质量发展。吴学毅书记就抓好下一阶段的工作强调三点：一是聚焦学深悟透，进一步准确把握习近平总书记关于调查研究的重要论述。将理论学习与做好岁末年初安全生产、景区经营、重点项目建设等重点工作结合起来，不断提升理论学习的及时性、系统性、针对性、全面性，持续推动学懂弄通做实走深走实。二是聚焦成果转化，进一步做好调查研究“后半篇文章”。要把调研成果转化运用好，更好地指导工作、更好地解决难题、更好地推动发展。准调研成果转化的方向，畅通调研成果转化渠道，加强调研成果转化的跟踪反馈。三是聚焦建章立制，进一步健全完善调查研究常态长效机制。集团党委领导班子继续在深化调查研究中当表率、作示范，真正把党的这个“传家宝”传承、坚持、发扬好。要健全完善先调研再决策制度，要健全完善领导干部常态化调研制度，要健全完善调研成果交流制度，有针对性地组织开展“回头看”调研，查漏补缺，总结经验，促进提升。今年是贯彻党的二十大精神的开局之年，集团要持续紧紧围绕高质量发展这个首要任务，在调查研究中进一步转变工作作风、密切联系群众、提高履职本领、强化责任担当，一起努力把集团文旅产业抓紧抓实抓出成效，推动集团主题教育取得实实在在的成效。
